第291章 培养的方法-《神豪:越亏越赚,我的产业遍布全球》


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    看似是涓涓细流,等到百川归海,那些不明就里的人,就可以清晰看到龙耀集团的强大。

    作为集团的二老板,韩琳的资产,也会达到难以估量的地步。

    男怕入错行,女怕嫁错郎。

    虽然萧毅和韩琳没有实质关系,但她当初的选择,以及在荣达集团要制裁龙耀集团时,毅然决然站在萧毅这边的态度,不亚于一种抉择。

    她也没想到,可以免费得到那些股份。

    那个时候,尽管态度坚定地站在萧毅这边,也没想到龙耀集团能有今天。

    那些股份所代表的金钱,已经达到了难以想象的量级。

    别说是大老板萧毅,就是她这个同行者,也比许多有头有脸的大老板要更有钱。

    “琳妹,从跟我前往湖州开始计算,你已经有三天没理会集团总部的事务。这可不像你的性格。”

    听到萧毅的话,韩琳顿时像触电般站了起来。

    “已经这么久了吗?”

    “谈成了生意,咱们两个彻夜笙歌,睡了一天。正因为有这个空白,所以会显得比平时过得快。”

    “真是不该跟你通宵。”韩琳娇媚地瞥了萧毅一眼。

    “也不知道是谁更有兴致,现在又怪到我头上了。”萧毅依然面带微笑。

    韩琳拎起随身的手提包,给萧毅送上一个飞吻,大踏步离开了别墅。

    泰兰是新提拔的副总裁,得到韩琳的亲传,各项能力都很优秀。

    只不过需要管理集团总部那些还没有冒头的潜力干将,光有能力不行,还得有镇住场子的气场。

    泰兰刚上位,显然不具备这样的威慑力。

    尽管只有三天,还是感到有点焦头烂额。

    龙耀集团旗下产业太多,随时都会有突发状况。

    该派哪个人处理,或者给当地的哪个人打电话,需要思考很久,或者给韩琳打一通电话,才能得以解决。

    大事可以这么做,若是连小事都得求助韩琳,那要她这个副总裁,可能就没太大必要。

    泰兰很清楚,想要坐稳这个位置,就得拿出应有的能力。

    三天时间,足够检验成色。

    集团总部没有乱,只是稍微积压了一些棘手的小事件。总体而言,交出的答卷还算合格。

    韩琳快速过目积压下来的事件,瞬间就能判断出,泰兰在这个岗位上磨合到了什么程度。

    可以打个良。

    只不过韩琳的要求更高。

    作为集团总部仅次于她的二把手,只做到良的程度,可压不住那些麒麟之才。

    “泰兰,你这几天还是偷懒了。”韩琳的语气和话语,没有因为泰兰是他亲手培养的弟子,而有丝毫缓和。

    泰兰垂手而立,略微感到有点紧张。

    她还是初来乍到的菜鸟。

    虽属于韩琳嫡系,但是在工作场合,也不可能得到任何优待。
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